البطيحي سع, عبد الحميد س. تأثير أبعاد ممارسات إدارة الموارد البشرية على الالتزام الوظيفي للموظفين ذوي الخلفيات الثقافية المتنوعة في الشركات متعددة الجنسيات في دولة الإمارات العربية المتحدة. benkj. 2025;5(8). doi:10.56989/benkj.v5i8.1533